Senior inkoper

Beschrijving

Wij willen toonaangevend inkooppartner zijn, voor zowel de Belastingdienst als het Rijk. En wij willen klantgericht en marktconform werken. ‘Meer met minder doen.’ Ga jij ons helpen om deze ambitie te realiseren? Wil jij in een multidisciplinair team werken met professionals die dagelijks zeer diverse en complexe inkooptrajecten uitvoeren? Ben jij misschien onze nieuwe senior inkoper bij het InkoopUitvoeringsCentrum (IUC) Belastingdienst?
 
In jouw rol krijg je dan de regie over een aantal productgroepen en regisseer je zelfstandig inkooptrajecten en voert ze ook uit. In nauwe samenwerking met onze klanten, bereid je inkooptrajecten voor en schrijf je het inkoopprojectplan. Je voert zelfstandig onderhandelingen met leveranciers, waarbij je rekening houdt met Europese richtlijnen.

Je volgt en analyseert de marktontwikkelingen om je product- en marktkennis op peil te houden. Je bent in staat om een strategie voor het gehele pakket van productgroepen op te stellen. Ook dit gebeurt in nauw overleg met de (interne) klant.
Door jouw ervaring binnen je vakgebied ben je breed inzetbaar en pak je ook andere inkoopvraagstukken en aanbestedingstrajecten op. Je wilt jezelf ontwikkelen tot dé adviseur die iedere klant kan ‘meenemen‘ en ondersteunen in het proces van inkoop van (ICT-) producten en diensten.

• Je hebt een voor de functie relevante opleiding op minimaal hbo-niveau afgerond, bijvoorbeeld HEAO-BI of HEAO-BE.
• Je beschikt over het diploma NEVI1 en NEVI 2 tactisch.
• Je bent lerend voor NEVI 2 strategisch of een vergelijkbaar deel van het diploma NEVI expert. 
• Je beschikt over een gedegen en geactualiseerde kennis van het Europees aanbestedingsrecht en van de ontwikkelingen op je vakgebied. Verder heb je specifiek kennis van en inzicht in de leveranciersmarkten liefst op het terrein ICT.
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het zelfstandig leiden van complexe Europese aanbestedingstrajecten.
• Je hebt specifiek kennis van en inzicht in de leveranciersmarkten op het ICT-terrein.
• Kennis van en ervaring met innovatieve verwervingsmethodieken, zoals Best Value Procurement (BVP), is een pré. 

Je bent vaardig in het schrijven van adviezen en bestekken, het beoordelen van offertes, het voeren van onderhandelingen en het oplossen van geschillen. Je bent goed in het organiseren en aansturen van een multidisciplinair team en je kunt je verplaatsen in het belang van de klant en haar organisatie. Je wilt jezelf voortdurend blijven ontwikkelen, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk. Je bent oplossingsgericht, professioneel en betrouwbaar. En je bent positief, enthousiast en je toont initiatief en doorzettingsvermogen. 

Jouw competenties: klantgerichtheid, samenwerken, plannen en organiseren, productgerichtheid (kwalitatief), analyseren.

Naast salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering.
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer ouderschapsverlof, studiefaciliteiten en een vergoeding woon-werkverkeer (o.a. jaarkaart openbaar vervoer tweede klas). Bovendien heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.

Bij de Belastingdienst werken 28.000 mensen verspreid over het hele land. We zijn verantwoordelijk voor heffing, inning en controle van belastingen en premies volksverzekeringen. Daarnaast sporen we fraude op, verrichten we douanetaken en zorgen we voor de uitbetaling van voorlopige teruggaven en huur-, zorg- en kinderopvangtoeslag. In teams werken medewerkers met uiteenlopende achtergronden en opleidingsniveaus aan de dienstverlening voor miljoenen burgers en bedrijven. Maar in welk team of vakgebied je ook werkzaam bent: bij de Belastingdienst heb je direct een verantwoordelijke functie, van waaruit je je in verschillende richtingen verder kunt ontwikkelen.

Het Centrum voor Facilitaire Dienstverlening (B/CFD) zorgt er dagelijks voor dat belastingdienstmedewerkers zich ongestoord kunnen richten op hun primaire taken. B/CFD zorgt voor de huisvesting en de diensten die daarbij horen, waaronder beveiliging, schoonmaak en catering. Maar denk ook aan bedrijfshulpverlening, distributie van post en inkoop van producten en diensten voor de Belastingdienst.

De vacature wordt tegelijkertijd in- en extern opengesteld, waarbij interne kandidaten voorrang hebben.

Wanneer je een beroep doet op behaalde opleiding(en) of een assessment dan verzoeken wij je om een kopie van de resultaten ervan toe te voegen.

Online screening, bijvoorbeeld via zoekmachines en social networks, kan onderdeel zijn van het selectieproces.

Een competentietest of een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

We nemen jouw sollicitatie graag in behandeling als:
• de brief, cv en/of gevraagde bewijsstukken zijn bijgevoegd;
• de sollicitatie tijdig binnen is;
• de sollicitatie binnenkomt via onderstaande knop (digitaal).

Extra informatie

Status

Inactief

Dienstverbanden

Parttime (overdag)