Beschrijving
Teammanager Toezicht en Handhaving Bebouwde Omgeving
Wat ga je doen?
Sta jij voor je team en wil je met hen samenwerken om te komen tot een borging van de vele veranderingen door de Omgevingswet en de Wet kwaliteitsborging bouw? En wil jij met dit team inhoud geven aan de uitvoering van de handhavingstaken binnen de bebouwde omgeving? Dan ben jij de manager die we zoeken.
- Je bent het eerste aanspreekpunt van het team Toezicht & Handhaving voor zowel de gemeente Haarlem als de gemeente Zandvoort; en waar nodig in goed overleg met de Omgevingsdienst IJmond die een deel van de taken voor die beide gemeenten uitvoert.
- Je bent de schakel tussen je team, de collega’s op de afdeling en daarbuiten.
- Je bent een echte teamplayer en vormt samen met de andere teammanagers en de afdelingsmanager het MT van VTH, dat gezamenlijk verantwoordelijk is voor de budgettering, interne bedrijfsvoering en uitvoering door de afdeling.
- Je coacht je team in zijn ontwikkeling naar het nieuwe werken binnen de keten van de Omgevingswet en de Wet kwaliteitsborging bouw.
- Je ondersteunt het vormgeven van een stimulerend leerklimaat op alle gebieden waar het betreffende team voor aan de lat staat (onder meer het bouwtoezicht, illegale bouw, illegaal gebruik, monumenten, brandveiligheid, en bouwen bij evenementen).
- Bij specifieke onderwerpen die afdelingsoverstijgend zijn, stem je het proces af met alle belanghebbenden. Je initieert, adviseert over en verbindt de voor de afdeling relevante onderwerpen met interne- en externe stakeholders.
- Je beoordeelt en levert input voor plannen van aanpak, evaluaties, verbeterpunten en je bent betrokken bij het implementeren hiervan.
Wie ben jij?
- Je hebt minimaal een relevante HBO diploma en een diploma ABW, aangevuld met leidinggevende ervaring binnen een overheidsorganisatie.
- Je hebt kennis van de (veranderende) wetgeving rond de Wet kwaliteitsborging bouw, de Omgevingswet en de Algemene wet bestuursrecht en je hebt nadrukkelijk affiniteit met vergunningverlening, toezicht en handhaving in het fysieke domein.
- Je beschikt over (inhoudelijke, bouwtechnische) kennis op het taakveld bouwen inclusief de juridische context en bent pragmatisch van aanpak.
Wat krijg je en wie zijn wij?
In onze gemeente vinden we het belangrijk om te werken met een grote diversiteit aan mensen. Divers in onder andere cultuur, leeftijd, geaardheid, geslacht, mentale en fysieke gesteldheid en geloof. Op die manier willen we de kracht van diversiteit en talenten van medewerkers benutten om goede resultaten te behalen voor de inwoners van Haarlem en Zandvoort en creëren we een plek waar iedereen zich thuis voelt.
Een afwisselende baan voor een manager die zich thuis voelt in een veranderende omgeving.
- Voor 32-36 uur.
- Het salaris is afhankelijk van ervaring en opleiding en bedraagt maximaal € 5.519,- (schaal 11A) bruto per maand bij een fulltime aanstelling in een 36-urige werkweek (exclusief 17,05% Individueel Keuze Budget).
- De gemeente Haarlem biedt een goed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden.
Wie zijn wij?
De afdeling Vergunningen, Toezicht & Handhaving is verantwoordelijk voor de vergunningverlening, het toezicht en de handhaving op het gebied van verschillende wetten in het kader van de bouw- en leefomgeving. In de komende jaren is een aantal ontwikkelingen op het werkterrein van Vergunningen, Toezicht en Handhaving leidend. De belangrijkste ontwikkelingen zijn participatie, dienstverlening, digitalisering, en omgevingsveranderingen (o.a. Omgevingswet, Wet Kwaliteitsborging bouw, Erfgoedwet).
De afdeling bestaat uit 4 teams: Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving, Procedures en Projecten, en Advies en Ondersteuning
Solliciteren op bovenstaande vacature kan t/m 7 januari 2022 2022 via onze site www.haarlem.nl/werken-bij-de-gemeente-haarlem.
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Heleen de Boer, Afdelingsmanager bij de afdeling Vergunningen, Toezicht & Handhaving, tel.nr 023-5113644 of e-mailadres .
Vragen met betrekking tot de sollicitatieprocedure kun je richten aan
Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Wat ga je doen?Sta jij voor je team en wil je met hen samenwerken om te komen tot een borging van de vele veranderingen door de Omgevingswet en de Wet kwaliteitsborging bouw? En wil jij met dit team inhoud geven aan de uitvoering van de handhavingstaken binnen de bebouwde omgeving? Dan ben jij de manager die we zoeken.
Wie ben jij?Wat krijg je en wie zijn wij?
Extra informatie
- Status
- Inactief
- Plaats
- Haarlem
- Dienstverbanden
- Fulltime (startersfunctie)
Haarlem | Fulltime (startersfunctie)