Kwaliteitsmedewerker Sociaal Domein – 36 uur (adviseur IV)

Beschrijving

Wij zoeken een professional die samen met ons  bouwt aan een opgavengestuurde manier van werken en zich richt op het realiseren van maatschappelijke effecten voor de inwoners en bedrijven.

Wat ga je doen:
Je gaat werken bij het team Kwaliteit binnen de werkorganisatie Sociaal Domein. Binnen deze werkorganisatie zijn experts werkzaam op verschillende beleidsvelden (WMO, Participatie, Welzijn & Zorg en Jeugd & Onderwijs).

Voor dit team zijn we op zoek naar een kwaliteitsmedewerker met vooralsnog de  focus op de WMO en Jeugdhulp. Met als uiteindelijk doel om door te groeien naar allround kwaliteitsmedewerker sociaal domein. Je bent mede verantwoordelijk voor het optimaliseren van de kwaliteit van dienstverlening aan de klant, het rechtmatig werken en efficiënt  werken.
Wij verwachten dat de kwaliteitsmedewerker de volgende werkzaamheden verricht:

A. Opstellen van het kwaliteitsbeleid binnen het Sociaal Domein

* Levert een bijdrage aan beleidsontwikkeling en adviseert over (beleids)aspecten op de beleidsterreinen WMO en Jeugd;
* Stelt het kwaliteitsplan op;
* Stelt het interne controleplan op;
* Ontwikkelt instrumenten voor interne controle en kwaliteitszorg.

B. Draagt zorg voor de beleidsuitvoering binnen het sociaal domein

* Werkt beleid uit in concrete werkinstructies en instrumenten (formulieren e.d.);
* Adviseert over wet- en regelgeving;
* Adviseert management en uitvoering over complexe vraagstukken;
* Beheert de handboeken Grip-op.

C. Verzorgt de kwaliteitsbewaking binnen het sociaal domein

* Ontwikkelt kwaliteitseisen en –normen;
* Is verantwoordelijk voor procesbeschrijvingen (AO/IC) en de actualisering daarvan;
* Voert kwaliteitscontroles uit en beoordeelt hierbij op rechtmatigheid, doelmatigheid en doeltreffendheid;
* Stelt rapportages op en adviseert over verbeteringen;
* Ontwikkelt en controleert beheersmaatregelen.

D. Voert verbijzonderde interne controle uit t.b.v. interne en externe verantwoording

* Overlegt met de externe accountant over verantwoording en interne controle;
* Beoordeelt en analyseert bedrijfsvoeringprocessen;
* Signaleert knel- en verbeterpunten;
* Vertaalt deze in notities;
* Adviseert bij het opzetten en inrichten van werkprocessen;
* Adviseert het management.

Functie-eisen

* Minimaal een afgeronde juridische opleiding op HBO-niveau;
* Aantoonbare actuele kennis op het gebied van de wet- en regelgeving Wmo, kennis van de relevante wet- en regelgeving op het gebied van Jeugd is een pre;
* Je hebt affiniteit met administratieve processen en geautomatiseerde gegevensverwerking (bij voorkeur GWS4all, Wmoned, KiC en Key2);
* Je beschikt over analytisch vermogen, organisatie- en coachtalent, een goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid en je hebt een zakelijke, flexibele en klantgerichte houding;
* Je bent stressbestendig, werkt graag in teamverband maar kan ook goed zelfstandig werken;
* Je hebt een duidelijke visie over kwaliteit en bent proactief in de aanpak hiervan;
* Ruime ervaring op het gebied van Wmo. Ervaring op het gebied van Jeugd is een pre.

Competenties
* Resultaatgericht;
* Ondernemend;
* Transparant;
* Samenwerken in teams.

Arbeidsvoorwaarden

Arbeidsvoorwaarden met betrekking tot het salaris.

Salarisomschrijving:

Maximaal € 3.985,00 (afhankelijk van werkervaring en opleiding; bij 36 uur per week; functieschaal 10).

Overige arbeidsvoorwaarden:

* Een uitdagende en afwisselende functie in een team van enthousiaste en slagvaardige collega’s;
* Een functie voor 36 uur, salarisschaal 10 (afhankelijk van werkervaring en opleiding; bij 36 uur per week);
* Een klantgerichte en op resultaatgerichte, informele werksfeer;
* Een professionele werkomgeving, waarin ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling;
* Een tijdelijk contract voor een periode van maximaal 2 jaar.

Bijzonderheden

Een tijdelijk contract voor een periode van maximaal 2 jaar.

Extra informatie

Status

Inactief

Dienstverbanden

Fulltime (startersfunctie)