Als financial Trainee werk je op drie verschillende plekken gedurende twee jaar:Je gaat één jaar aan de slag bij een directie Financieel-Economische Zaken van één van de ministeries. Dit ministerie is jouw moederministerie. Vervolgens loop je...
Als financial Trainee werk je op drie verschillende plekken gedurende twee jaar:
Opleidingen
Tijdens het traineeship doe je niet alleen werkervaring op; je neemt ook deel aan een op maat gemaakt opleidingsprogramma bij de Rijksacademie voor Financiën, Economie en Bedrijfsvoering . Het programma bestaat uit vakinhoudelijke modules en onderdelen die gericht zijn op het ontwikkelen van je persoonlijke vaardigheden. In ongeveer 40 opleidingsdagen verspreid over 2 jaar leer je alles op het gebied van de openbare financiën. Denk hierbij aan vraagstukken als ‘Hoe werkt het budgettaire beleid van de Rijksoverheid?’, ‘Wat zijn de economische vraagstukken binnen de collectieve sector?’ en ‘Hoe zijn de financiële verhoudingen met Europa?’ Ook leg je werkbezoeken af aan de Tweede Kamer, de Algemene Rekenkamer en organiseer met je mede trainees een 3-daagse studiereis naar Brussel.
In aanvulling op het inhoudelijke opleidingsprogramma is er ook ruimte voor de ontwikkeling van persoonlijke vaardigheden. In dit leertraject werk je samen aan jouw persoonlijke ontwikkelingsdoelen en -plannen. Het programma bestaat uit verschillende onderdelen, waaronder een aantal vaardighedenworkshops (zoals communicatieve vaardigheden), intervisiesessies en een persoonlijk coachingstraject.
Functie-eisen
Voor deze functie komen bijna of net afgestudeerde academici in aanmerking met een bedrijfskundige of (bedrijfs)economische achtergrond of een achtergrond in de accountancy en/of controlling. Ook bestuurskundigen en politicologen met financiële affiniteit kunnen solliciteren naar het financial traineeship.
Het is belangrijk dat je goed met cijfers kunt omgaan, geïnteresseerd bent in het verhaal achter de cijfers en je graag wilt inzetten bij de uitvoering van de financiële taak van de Rijksoverheid. Daarnaast vinden we het van belang dat je maatschappelijk betrokken bent en interesse hebt in politiek en bestuur. Verder ben je resultaatgericht, leergierig, enthousiast en analytisch sterk.
Voor de aanmelding geldt dat je niet eerder dan 2 jaar terug afgestudeerd mag zijn, gerekend vanaf 7 september 2015 – de startdatum van het programma – en niet meer dan 2 werkervaring hebt.
Arbeidsvoorwaarden
Arbeidsvoorwaarden met betrekking tot het salaris.
Salaris: | bruto per maand |
Dienstverband: | Trainee |
Contractduur: | 2 jaar |
Maximaal aantal uren per week: | 36 |
Salarisomschrijving:
Als financial trainee krijg je een tijdelijke aanstelling van 2 jaar. Je werkt op basis van een 36-urig contract. Het startsalaris is voor alle financial trainees gelijk; je verdient ongeveer € 33.000 bruto per jaar, inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering. De secundaire arbeidsvoorwaarden bij de Rijksoverheid zijn uitstekend.
Overige arbeidsvoorwaarden:
Bovenop het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogenaamde 13e maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 55% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bij de Rijksoverheid heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.