Onderzoeker Bibob

Beschrijving

Als Bibob-onderzoeker bij het Landelijk Bureau Bibob, onderdeel van de Dienst Justis, voer je zelfstandig onderzoek uit aan de hand van de Wet Bibob.  

Je verzamelt ten behoeve van je onderzoek (vertrouwelijke) informatie uit open en gesloten bronnen, zoals politie- en justitie-informatie. Je bent in staat om in korte tijd de veelheid aan binnengekomen informatie adequaat te beoordelen en te analyseren. Op basis van deze beoordeling en analyse stel je een gemotiveerd schriftelijk advies op voor het bestuursorgaan. Hierin geef je aan welke mate van gevaar er bestaat dat een vergunning, subsidie of aanbesteding zal worden gebruikt voor criminele doeleinden.
Je hebt in je werk veelvuldig contact met ambtenaren van het bestuursorgaan en daarnaast met  informatieleveranciers bij welke je informatie opvraagt of hebt opgevraagd. Ook heb je contact met Justis-medewerkers van andere afdelingen.

Wettelijke kaders, geformuleerde beleidslijnen, procesbeschrijvingen en werkinstructies zijn van belang bij het uitvoeren van je werk. Je legt verantwoording af aan de operationeel manager over de inhoud en de kwantiteit van je werkzaamheden.

Functie-eisen

• Je hebt minimaal hbo-niveau, een afgeronde opleiding MER (management, economie en recht), bedrijfseconomie, rechten of een vergelijkbaar opleidingniveau.
• Je hebt affiniteit met veiligheid en justitie. Je hebt zeer goede kennis van het toepassen van wet- en regelgeving en bent eveneens in staat om financiële en fiscale constructies te lezen en te analyseren.
• Je hebt goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden.
• Je past grammaticale regels op de juiste wijze toe en kan teksten helder opbouwen en structureren.
• Je hebt vaardigheid in het hanteren van geautomatiseerde systemen. Affiniteit met ICT is een pré.
• Je hebt inzicht in de administratieve organisatie en in het plannen en organiseren van de werkzaamheden.
• Je weegt (nieuwe) gegevens en mogelijke handelswijzen tegen elkaar af in het licht van juridisch relevante criteria, en komt tot een realistische beoordeling.
• Je kunt de meest relevante gegevens naar voren halen uit een grote hoeveelheid informatie, snel relevante details onderscheiden van niet relevante details en nauwkeurig en systematisch werken.
• Je draagt bij aan een gezamenlijk resultaat van het Bureau, ook wanneer geen direct eigen functioneel belang aanwezig is en je zet je in om samen met anderen doelen te bereiken.
• Je handhaaft algemeen aanvaarde sociale, ethische en organisatienormen.
• Je bent goed geïnformeerd over maatschappelijke en politieke ontwikkelingen of andere omgevingsfactoren.

Competenties 

• integriteit, samenwerken, omgevingsbewust, juridische probleemanalyse, oordeelsvorming en besluitvaardig

Een veiligheidsonderzoek op niveau B maakt onderdeel uit van de aanstellingsprocedure.
Kijk voor informatie over het (niveau van het) veiligheidsonderzoek op de site van de AIVD. ()

Arbeidsvoorwaarden

Arbeidsvoorwaarden met betrekking tot het salaris.

Bovenop het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogenaamde 13e maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 55% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bij de Rijksoverheid heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.

Voorwaarde voor de definitieve beslissing tot aanstelling is het overleggen van een Verklaring van Geen Bezwaar (AIVD-B-screening).

Je kunt ook per email solliciteren, mail je brief met vermelding van vacaturenummer BD14/JUSTIS143 en CV naar stuur de sollicitatie aub NIET naar het emailadres van de contactpersoon.

Sollicitanten in dienst van het Rijk met een aanwijzing als (verplichte) Van Werk naar Werk kandidaat (HPK) verzoeken wij een kopie van de aanwijzingsbrief bij te voegen.

Extra informatie

Status

Inactief

Dienstverbanden

Parttime (overdag)